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建筑資質(zhì)越來越難辦了，這是大家公認(rèn)的，因為申請建筑資質(zhì)要求越來越高，而大多數(shù)的公司基本上都是不達標(biāo)的，因此也就沒辦法申請，建筑資質(zhì)辦理為什么會越來越難呢？接下來小編帶大家看看建筑資質(zhì)辦理難,怎么取得資質(zhì)證書?
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人人幫，為四川狼途騰科技旗下的一站式創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺，主要為創(chuàng)業(yè)提供：公司注冊、代理記賬、VI設(shè)計、商標(biāo)注冊、資質(zhì)代辦、網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣等。
四川狼途騰科技有限公司位于成都市高新區(qū)，是一家互聯(lián)網(wǎng)高科技技術(shù)服務(wù)型企業(yè)，公司秉承“員工第一，客戶第二，股東第三”的企業(yè)發(fā)展理念，公司旗下?lián)碛小袄韧咎佟薄叭巳藥汀眱纱笃放?，全方位為廣大中小企業(yè)提供鄉(xiāng)村旅游與企業(yè)服務(wù)。
人人幫（一站式創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺）始于２００７年，立足于中小企業(yè)的生命發(fā)展周期，整合行業(yè)各種優(yōu)勢資源，提供一站式剛需的企業(yè)服務(wù)！解決企業(yè)在各生命發(fā)展周期的困惑與難題，幫助創(chuàng)業(yè)者順利發(fā)展， 降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險！人人幫，幫人人，平臺的最終目的是建立互幫互助的企業(yè)資源共享平臺！服務(wù)過中小企業(yè)超過10000家！
廊途藤（一站式鄉(xiāng)村旅游服務(wù)平臺），待建中。立足于為中高層企業(yè)管理 者與企業(yè)提供商務(wù)主題式鄉(xiāng)村旅游一站式服務(wù)，同時也為廣大消費者與產(chǎn)業(yè)鏈的相關(guān)商家建立信息暢通的渠道，幫助消費者快速找到附近感興趣的高品質(zhì)服務(wù)商家；幫助商家找到精準(zhǔn)的中高端 消費群體；平臺的最終目的是建設(shè)資源共享的企業(yè)家商圈，為中國的鄉(xiāng)村旅游事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻！從而達到精準(zhǔn)扶貧的目的！
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之前只要企業(yè)辦理資質(zhì)熟悉資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，找到相關(guān)人員證，差不多就能把資質(zhì)辦理下來。
對于人員的業(yè)績和企業(yè)的業(yè)績都是自己基本編，編緝好了，審核部門基本就沒有什么問題，從2015年資質(zhì)改革，新標(biāo)準(zhǔn)出來后，資質(zhì)辦理的審核就沒有那么容易了。之前只要自己隨意編輯一個業(yè)績，就給通過?，F(xiàn)在是需要真實業(yè)績證明材料，有些需四庫平臺備案好的業(yè)績，在建筑企業(yè)資質(zhì)代辦市場的辦理過程中，一般只需要建筑企業(yè)的項目責(zé)任人提供作為項目負(fù)責(zé)的工程業(yè)績。
而項目負(fù)責(zé)人的業(yè)績，不是憑編一個項目就能通過審核，要求建筑企業(yè)能確確實實的提供相關(guān)的證明材料，包括企業(yè)工程項目的竣工驗收資料以及施工許可證等材料。現(xiàn)在辦個建筑資質(zhì)不是花了錢就能辦理好的，不是找好人員證書，就能辦理好，現(xiàn)在是辦理建筑資質(zhì)更嚴(yán)格。
雖然現(xiàn)在建筑企業(yè)資質(zhì)取消了相關(guān)的人員要求，好像是降低了資質(zhì)申請的標(biāo)準(zhǔn)，但是辦理一個建筑資質(zhì)找二級建造師相對來說較容易得多。
建筑企業(yè)辦理建筑資質(zhì)越來越難的難點就在于：人員以及企業(yè)的業(yè)績。雖說人員對于企業(yè)來說也是很重要，但企業(yè)來說只要有足夠的預(yù)算，肯定能找到人員，況且現(xiàn)在除了一級建造師水利水電掛靠價格比較高以外其他的建筑人員證書的掛靠價格都不是很高，但是現(xiàn)在建筑企業(yè)辦理建筑資質(zhì)已經(jīng)不再是找到相關(guān)的建筑人員證書掛靠就可以高枕無憂了，企業(yè)的業(yè)績也是很重要的，而且企業(yè)的業(yè)績也是不能作假得，還需要提供建筑企業(yè)的業(yè)績證明。
建筑資質(zhì)辦理難度匯總：
01企業(yè)的建造師數(shù)量不達標(biāo)
建筑企業(yè)在建造師數(shù)量的情況下辦理資質(zhì)是相當(dāng)困難的，這時企業(yè)就有兩種方法解決：
1.企業(yè)培養(yǎng)自身員工參加建造師考試以達到辦理資質(zhì)的要求。
2.企業(yè)選擇掛靠的形式讓有建造師職業(yè)資格證的社會人員把證書掛靠到企業(yè)。
02辦理資質(zhì)時企業(yè)上社保問題
辦理資質(zhì)時企業(yè)在上社保會遇到很多問題，比如：掛靠的證書企業(yè)需要給人才上社保，然而人才本身就有社保；這需要企業(yè)自身決定。
03企業(yè)去人員考取技工和八大員證書
企業(yè)可以選擇資質(zhì)代辦的公司讓他們給你安排考試，這樣可以省去辦理資質(zhì)的時間和資源浪費。
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